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Die Arbeitsgemeinschaft für Entwicklungshilfe ist der Personaldienst der deutschen Katholiken für Entwicklungszusammenarbeit. Im Zivilen Friedensdienst (ZFD) bieten wir Ihnen die Chance zu einem sinnerfüllten Dienst in der Zusammenarbeit mit lokalen Friedensakteuren. Der ZFD ist ein Programm für Gewaltprävention und Friedensförderung in Krisen- und Konfliktregionen. Er setzt sich für eine Welt ein, in der Konflikte ohne Gewalt geregelt werden und unterstützt Partnerorganisationen in allen Phasen von Konflikten: in der Konfliktprävention, der Gewaltminderung und der Konfliktnachsorge. Zusammen mit kirchlichen und zivilgesellschaftlichen Partnern in Uganda will die AGEH durch die friedensfördernden Maßnahmen des ZFD einen Beitrag zur zivilen Konfliktbearbeitung leisten.

Zur Unterstützung unserer Partnerorganisation Jesuit Refugee Service (JRS) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n

Trainer/-in für JRS Friedens- und Versöhnungsarbeit mit Geflüchteten (m/w/d), Adjumani, Uganda

                    

 

Ihr neues Aufgabenfeld

In Uganda werden gewaltsam Vertriebene mit einer offenen Politik empfangen. Durch gegebenes Recht auf Freizügigkeit und Arbeit gelingt es einigen Geflüchteten in urbane Gebiete zu migrieren, während andere noch in Camps leben. Uganda ist mit mehr als 1.4 Millionen Flüchtlingen Afrikas größtes Aufnahmeland. Mehr als eine Million davon sind in den letzten zwei Jahren aus Konflikten im Südsudan oder der Demokratischen Republik Kongo geflohen.

Der Jesuit Refugee Service (JRS) ist eine weltweit agierende humanitäre Organisation, welche sich zum Ziel gesetzt hat, geflüchtete Menschen zu begleiten, zu unterstützen und sich für ihre Rechte einzusetzen. JRS Uganda ermöglicht den Zugang zu Bildung, fördert den nachhaltigen Aufbau von eigenständigen Lebensunterhalten und gibt Not- und Sozialhilfe. In der Einsatzstelle in Adjumani beginnt zur Zeit ein Friedens- und Versöhnungsprogramm, um Vorurteile und Spannungen zwischen den verschiedenen ethnischen Gruppen beizulegen.

Im Einzelnen übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:

  • Sie beraten die Partnerorganisation zu einer langfristigen Strategie im Bereich der Friedensförderung und der gewaltfreien Konflikttransformation.
  • Sie unterstützen den JRS Koordinator bei der Durchführung und Weiterentwicklung des Gesamtprogrammes um ethnische Konflikte beizulegen.
  • Sie gewährleisten eine enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Akteuren zum Thema Flüchtlinge sowie die Kontaktpflege mit örtlichen Gemeinden.
  • Sie entwickeln Instrumente der Datenerhebung und Forschung zum Thema Flüchtlinge in der Region und werten die Ergebnisse aus.
  • Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Umsetzung für Projektplanung, Monitoring und Evaluation und führen Schulungen hierzu durch.
  • Sie verantworten die ordnungsgemäße Verausgabung und Verwaltung der Finanzmittel vor Ort entsprechend der Geberrichtlinien und der Vorgaben der AGEH. Dabei arbeiten Sie partnerschaftlich mit JRS zusammen.

Ihr Profil

  • Sie haben ein relevantes Studium im Bereich Sozial- oder Politikwissenschaften, Soziale Arbeit oder Friedens- und Konfliktforschung abgeschlossen und konnten idealerweise bereits in Konfliktregionen in Afrika Berufserfahrung sammeln.
  • Sie verfügen über erste Berufserfahrungen im Bereich Konflikttransformation und Projektmanagement und haben diese idealerweise in Konfliktregionen in Afrika erworben.
  • Sie sind vertraut mit sozialwissenschaftlichen Methoden, können Forschungsarbeiten durchführen und gesammelte Daten aufarbeiten.
  • Sie haben bereits Erfahrungen in Gruppenprozessen gesammelt und fühlen sich befähigt diese zu moderieren.
  • Sie kommunizieren schriftlich und mündlich fließend in Englisch und haben idealerweise Grundkenntnisse in der arabischen Sprache.
  • Sie sind EU-Bürger/-in oder Schweizer/-in, identifizieren sich als Mitglied einer christlichen Kirche und tragen die Ziele und Anliegen kirchlicher Entwicklungs- und Friedensarbeit überzeugend mit.

 

Das Angebot der AGEH

  • individuelle und umfassende Vorbereitung
  • Dreijahresvertrag, soziale Sicherung und Vergütung nach dem Entwicklungshelfergesetz
  • landeskundliche, sprachliche oder andere fachliche Weiterbildungen sowie Coaching- und Supervisionsangebote, individuelle Beratung
  • Arbeiten mit dem AGEH-Wirkmodell

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 29.07.2019.

Bitte nutzen Sie das Online-Bewerbungsformular auf unserem Stellenportal.

Ihr Ansprechpartner

Herr David Breunsbach-Riesner

Kontakt

Arbeitsgemeinschaft für Entwicklungshilfe (AGEH)
Ripuarenstrasse 8
50679 Köln

E-Mail: jobs@ageh.org